Un curso eminentemente práctico para aplicar la grafología como herramienta de evaluación psicolaboral en procesos de selección. Aprenderás a evaluar no a la persona en abstracto, sino la compatibilidad entre un perfil, un puesto y una organización. Trabajarás los protocolos de toma, los 8 géneros gráficos aplicados a lo laboral, las letras reflejas, los tests de velocidad (Test Palográfico de Salvador Escala y Test de Ajuriaguerra), el método de grafoselección en 3 etapas, la construcción del profesiograma (el punto de partida: "sin profesiograma no hay grafoselección rigurosa"), la escala de valoración por competencias y la elaboración de un informe claro para profesionales no grafólogos, con un caso práctico de ejemplo.

Ideal para grafólogos y para profesionales de Recursos Humanos y selección de personal que deseen incorporar una lectura profunda y objetiva del comportamiento laboral —para prevenir errores de selección, reducir rotación y optimizar la gestión del talento—, siempre con criterio y desde un enfoque complementario y no diagnóstico.

• Duración: 1 clase de 2 horas · Modalidad: 100% virtual

• Material: se entrega material de estudio en PDF y un Excel con 23 competencias

• Certificación: Certificación APGRA

• Socios de Comunidad APGRA: 20% de descuento ($31.999)